تهران-ايرنا- فرمانده نيروي انتظامي گفت: گزينش، محوري ترين مسئوليت معاونت نيروي انساني است، براي اين كه در مأموريت ها و ميزان اثرگذاري مطلوب به نتيجه ايده آل برسيم بايد در روند جذب و گزينش افراد نهايت دقت را داشته باشيم .

به گزارش خبرنگار پايگاه خبري پليس،حسين اشتري در همايش معاونان نيروي انساني ناجا به نقش اثرگذار معاونت نيروي انساني ناجا در پيشبرد اهداف اين نيرو اشاره كرد و افزود: كاركنان مهم ترين سرمايه نيروي انتظامي هستند.
وي با بيان اينكه تنوع ، گستردگي و اثربخشي مأموريت هاي نيروي انتظامي در ميزان رضايت مندي شهروندان موثر است ، گفت: امنيت بستر ساز توسعه در ابعاد مختلف به شمار مي آيد و بالاترين مأموريت ناجا حفظ و توسعه نظم و امنيت است.
سردار اشتري با طرح اين سوال كه اجراي مأموريت هاي ناجا بر عهده چه كساني قرار مي گيرد، جذب و بكارگيري كاركناني متدين، متعهد، انقلابي و شايسته براي معاونت نيروي انساني يك تكليف است.
اين عالي ترين مقام انتظامي كشور اظهار داشت: شخصي كه در اين سازمان جذب و بكارگيري مي شود بايد داراي ويژگي هاي مطلوب به لحاظ اعتقادي، عقيدتي، دانشي و مهارتي باشد.
وي بر لزوم بهره گيري از تجربه سازمان هاي انقلابي و كارآمد در روند جذب و بكارگيري افراد تأكيد كرد و گفت: روند گزينش نيازمند همت و توجه مضاعف معاونان نيروي انساني است .
فرمانده ناجا با اشاره به اهميت صيانت از كاركنان، مطرح كرد: بهبود و ارتقاء وضعيت معيشتي كاركنان در راستاي صيانت است و اين امر همچنان در دستور كار و از اولويت هاي اين نيرو به شمار مي آيد.
اشتري با بيان اينكه در راستاي ارتقاء وضعيت معيشتي كاركنان گام هايي برداشته شده است، افزود: برنامه هايي در اين راستا تعريف و تدوين شده و به فراخور شرايط اجرايي مي شود.
وي نيروي انساني را مهم ترين سرمايه ناجا برشمرد و گفت: در راستاي حفظ و صيانت از اين سرمايه بايستي اقدامات مطلوبي اتخاذ و اجرايي شود.
وي با بيان اينكه برخي از سازمانها تجهيزات محور هستند،افزود: هر چند اهميت تجهيزات در نيروي انتظامي بر كسي پوشيده نيست اما آنچه كه نسبت به تجهيزات در اولويت است، نيروي انساني است.
فرمانده نيروي انتظامي با اشاره به تنوع و گستردگي مأموريت ناجا، اضافه كرد: در هيچ مجموعه اي اين حجم تنوع و گستردگي مأموريت نيست، از سوي ديگر در كنار اين دو مولفه، ' اختيار ' به نيروي انساني بر مبناي قانون و شرايط نيز واگذار شده كه اين مهم بيانگر اهميت مأموريت كاركنان ناجا است.
سردار اشتري اتخاذ اقدامات مادي و معنوي را در راستاي ارتقاء روحيه كاركنان موثر دانست و گفت: تكريم خانواده هاي كاركنان، تجليل از كاركنان ساعي از برنامه هاي است كه معاونت نيروي انساني بايد آن را دنبال كند .
وي با بيان اينكه رسيدگي به خانواده شهداء، جانبازان نيز يك ضرورت است، افزود: شأن خانواده شهدا و جانبازان بايد حفظ شود و تكريم خانواده اين عزيزان از وظايف انساني و اخلاقي ما است زيرا مديون شهداء و جانبازان هستيم.
فرمانده نيروي انتظامي تصريح كرد: اراده، اهتمام و رسيدگي به خانواده شهداء و جانبازان در ناجا وجود دارد و اين توجه بايد تقويت شود.
عالي ترين مقام انتظامي كشور، توجه به بازنشستگان و استفاده از تجربه و دانش پيشكسوتان را نيز حائز اهميت دانست و در ادامه با بيان اينكه نظم و انضباط در نيروي انتظامي بسيار اهميت دارد، گفت: رعايت آيين نامه انضباطي، ملاك عمل در نيروهاي مسلح است؛ با حاكم شدن نظم در هر مجموعه اي بسياري از مشكلات مرتفع مي شود .
سردار اشتري با بيان اينكه نيروي انساني متولي تحقق نظم و انضباط در سازمان است، گفت: خوشبختانه توجه به اين مولفه در ناجا وجود دارد .
فرمانده نيروي انتظامي با تأكيد بر اينكه نيروي انساني موتور محركه و ستون فقرات نيروي انتظامي است، تأكيد كرد: نيروي انساني به خوبي وظايف محوله را انجام مي دهد و سازمان را در مسير پيشرفت همراهي مي كند .
اشتري به نقش اثرگذار معاونت نيروي انساني در پيشبرد اهداف و برنامه ها اشاره كرد و افزود: نيروي انساني بايد در اجراي نظم سازماني، عدالت و دوري از تبعيض الگو باشد.
سردار اشتري اضافه كرد: ارتقاء روحيه انقلابي و فرهنگ ديني و اسلامي يك ضرورت است همچنان كه بايد تعالي و ارتقاء مهارت هاي علمي، حرفه اي و تخصصي كاركنان نيز دنبال شود.
وي بر تعميق بصيرت و باورهاي ديني تلاش در راستاي تخلفات كاركنان و ارتقاء روحيه خدمتي و قانون گرايي تأكيد كرد و گفت: با لطف الهي و اقدامات مديران معاونت نيروي انساني، اين معاونت روند رو به رشدي دارد.
فرمانده ناجا گفت: حفاظت از ارزشها و دستاوردهاي انقلاب از مهم ترين وظايف همه ما به شمار مي آيد كه بايد در اين راستا اهتمام ويژه اي داشته باشيم.
اجتمام(1)9105** 1418