تعهد خراسان رضوي در اجراي طرح مهارت آموزي تحقق يافت

استانداري خراسان رضوي روز پنجشنبه به نقل از شكوه ميرشاهي گزارش داد: مهارت آموزي در محيط كار واقعي يكي از طرحهاي 'بسته اشتغال' دولت مي باشد كه با پيشنهاد خراسان رضوي ظرف دو سال اخير در كل كشور اجرايي شده است.
وي هدف اين طرح را آموزش كارجويان در محيط واقعي كار و جذب نيروي ماهر در بازار ذكر و بيان كرد: در اين چارچوب تعهد پارسال خراسان رضوي تربيت چهار هزار و 155 نفر و سال 1396 سه هزار و 800 نفر بود. ظرف دو سال اخير افزون بر 97 درصد تعهد استان در اين زمينه محقق شده است.
مديركل دفتر جذب و حمايت از سرمايه گذاري استانداري خراسان رضوي يكي از دلايل بهبود وضعيت مهارت آموزي نيروي كار را در اين استان رفع دغدغه كارفرمايان پيرامون قوانين كار و تامين اجتماعي ذكر و بيان كرد: پارسال طي تفاهمي بين اداره كل كار، تامين اجتماعي، اصناف و استانداري خراسان رضوي اين دغدغه براي واحدهاي پذيرنده مهارت آموزان رفع شد.
وي افزود: اجراي 'طرح مهارت آموزي در محيط كار واقعي' امسال نيز با قوت بيشتري ادامه خواهد داشت و خراسان رضوي قادر است تعهداتي به مراتب بيشتر از سالهاي گذشته را محقق سازد.
ميرشاهي همچنين از همه كارفرمايان دعوت كرد تا در اجراي اين طرح ملي به عنوان تكليف اجتماعي كه طي آن افراد فاقد مهارت به نيروي كار ماهر براي جذب بازار كار تبديل مي شوند حضوري فعال داشته باشند.
يك ميليون و 200 هزار كارگر در استان شش ميليون و 400 هزار نفري خراسان رضوي مشغول كار هستند.
879 كارگاه توليدي هريك با افزون بر 10 كارگر در خراسان رضوي داير است. از اين تعداد 540 كارگاه بين 10 تا 49 كارگر، 149 واحد بين 50 تا 100 كارگر و 190 كارگاه نيز افزون بر 100 كارگر شاغل دارند.
40،9 درصد واحدهاي توليدي خراسان رضوي در بخش خدمات، 39،9 درصد در بخش صنعت و بقيه در بخش كشاورزي فعاليت دارند.
هزار و 178 تشكل كارگري و كارفرمايي در اين استان فعاليت مي كنند. بيشترين تعداد اين تشكلها مربوط به كارگران و 181 تشكل هم مربوط به انجمن صنفي كارفرمايان است. بر اين اساس خراسان رضوي از نظر تعداد تشكلهاي كارگري و كارفرمايي رتبه دوم كشور را پس از تهران در اختيار دارد.
8005/1858