سنندج - ایرنا - فرماندار ویژه سقز با تاکید بر برگزاری نشست‌های علمی و آزاداندیشی، پژوهش، آموزش‌های کاربردی و جذب خیرین دانشگاه ساز، گفت: دانشگاه باید ارتباط بیشتری با حوزه اشتغال و صنعت داشته باشد.

کامیل کریمیان روز شنبه در آیین معارفه رییس جدید دانشگاه پیام‌نور واحد سقز اظهار داشت: دانشگاه پیام نور، از مراکز علمی برند در حوزه آموزش عالی با روش‌های ترکیبی حضوری، الکترونیکی و نیمه حضوری بوده که نقش مهمی در توسعه علمی و فرهنگی کشور داشته است.

ویبا بیان اینکه حمایت از دانشگاه پیام‌نور مورد اهتمام مسوولان است، لذا توسعه کیفی آن ضروری است یادآور شد: دانشگاه پیام‌نور سقز تا کنون عملکرد مناسبی داشته که امید است این روند در دوره بجدید  با جدیت بیشتر ادامه یابد. 

رییس دانشگاه پیام نور کردستان هم در این مراسم گفت: مرکز سقز از دانشگاه های کارآمد منطقه بوده و نوعی از نظم مناسب اداری با حضور مدیری کارآمد و مجموعه کوشای کارکنان علمی و اداری در آن حاکم است.

یعقوب احمدی افزود: سال گذشته حدود ۳۸ میلیارد ریال بدهی دانشگاه پیام‌نور استان به شهرداری ها تسویه شد که حدود ۱۷ میلیارد ریال آن مربوط به مرکز سقز بود و از این لحاظ رتبه اول کشور را داشتیم.

وی با بیان اینکه بدلیل تنگناهای مالی، توجه به درآمدهای غیرشهریه ای، اولویت دانشگاه پیام‌نور باشد، گفت: درآمدهای غیرشهریه ای استان کردستان از ۵۰۰ میلیون ریال در سال ۹۷ به ۹ میلیارد ریال در سال ۹۸ رسید که رتبه هفت کشور را داشتیم.

احمدی یادآور شد: در سال ۹۸ حدود ۱۰ میلیارد ریال اعتبار از سازمان مدیریت بودجه گرفتیم که برای ادامه کارهای عمرانی نیازمند حمایت فرمانداران هستیم.

در این مراسم از زحمات هفت ساله علیرضا شریفی رییس قبلی این دانشگاه تقدیر و بختیار خسروی به عنوان رییس جدید دانشگاه پیام نور سقز انتخاب و معرفی شد.

دانشگاه پیام نور مرکز سقز هم اکنون دو هزار و ۳۰۰ نفر دانشجو در ۲۶ رشته کارشناسی ناپیوسته و ۴ رشته کارشناسی ارشد دارد.

داشتن نگرش بومی و غیر بومی در انتصاب مدیران، با ادبیات توسعه همخوانی ندارد

فرماندار ویژه سقز همچنین در آیین تودیع و معارفه رییس جدید اداره آموزش و پرورش سقز به حواشی انتخاب مدیران غیربومی در این شهرستان اشاره کرد و گفت: داشتن نگرش بومی و غیر بومی در انتصاب مدیران، با ادبیات توسعه همخوانی ندارد.

کامیل کریمیان اظهار داشت: انتخاب فردی خارج از شهرستان به معنی نادیده گرفتن توانمندی فرهنگیان سقزی نیست زیرا پیش‌ تر نیز مدیران آموزش و پرورش اهل این شهر بوده‌اند.

فرماندار ویژه سقز با بیان اینکه کمبود نیروی انسانی و فضای آموزشی از اولویت‌های مدیر جدید آموزش و پرورش سقز باشد، افزود: تغییرات مدیریتی باعث پویایی مجموعه های اداری می‌شود.

کریمیان با بیان اینکه نگرش مدیر دستگاه تعلیم و تربیت، باید علمی و نه سیاسی کاری و جناح بازی باشد، اضافه کرد: باید در بحث حقوق به معلمان توجه خاصی شود، چراکه بدون هیچ چشمداتی و با عشق و علاقه به جامعه خدمت می‌کنند. 

رشید قربانی مدیر کل آموزش و پرورش استان کردستان نیز در این مراسم با بیان اینکه باید در بحث حقوق معلمان مانند اساتید دانشگاه نگریسته شود، گفت: در سال های گذشته، تغییرات قابل توجهی در حوزه معیشتی معلمان انجام و اعتبارات مناسبی در استان کردستان برای ساخت مدارس اختصاص یافته است.

پیشکسوت اداره آموزش و پرورش سقز نیز با اشاره به اینکه در انتصاب مدیر جدید آموزش و پرورش، حرفه ای عمل شده است، گفت: طی کردن سطوح مدیریتی در این سازمان ها مهم است که در بحث انتصاب مدیر جدید آموزش و پرورش این موارد رعایت شده است.

رئوف نادری با اشاره به کمبود نیرو و اعتبارات در شرایط کنونی، مقایسه عملکرد مدیران فعلی با مدیران گذشته را روشی مناسب و دور از انصاف توصیف کرد.

فیروز عارفی رییس جدید آموزش و پرورش شهرستان سقز هم با بیان اینکه اعتقاد به تعامل با معلمان و پرسنل آموزش و پرورش دارم، افزود: مدیریت صحیح با کمک و همراهی پرسنل قابل تحقق است و از تمام نیروهای آموزش و پرورش می خواهم در راستای توسعه همه جانبه آموزش و پرورش همکاری کنند.

رحمان سیدیان رییس سابق اداره آموزش و پرورش سقز نیز با بیان اینکه تکریم مدیران، معلمان و اولیای دانش آموزان و جذب خیران مدرسه ساز همواره در دستور کار من بوده است، یادآور شد: ۱۰۰ درصد مدارس شهرستان سقز از سیستم گرمایشی استاندارد برخوردار هستند.

سقز با بیش از ۲۲۶ هزار نفر جمعیت دومین شهرستان پر جمعیت استان کردستان است که در ۱۹۰ کیلومتری شمال سنندج مرکز این استان قرار دارد.