به گزارش روز دوشنبه ایرنا از وبدا، مریم حضرتی در جلسه ویدیو کنفرانس با مدیران پرستاری سراسر کشور، از تلاش های ۹ ماهه پرستاران برای مدیریت و مقابله با بیماری کووید ۱۹ قدردانی کرد و افزود: پیرو دستور وزیر بهداشت مبنی بر تقدیر از گروه های پرستاری منتخبی که تلاشهای شبانه روزی در راستای کووید ۱۹ در دانشگاه های علوم پزشکی کشور داشتند، از هزار نفر از پرستاران فعال در بیمارستانهای ریفرال کووید ۱۹ تقدیر می شود.
وی از تلاش برای به روز شدن پرداخت معوقات پرستاران خبر داد و گفت: اکنون تاخیر در پرداخت کارانه از ۱۸ ماه به ۶ ماه و پرداخت اضافه کار هم به سه ماه کاهش پیدا کرده است. البته در برخی از دانشگاه های علوم پزشکی نیز پرداخت اضافه کار به روز شده است ممکن است در برخی دانشگاهها پرداخت اضافه کار پرستاران با تاخیر طولانی انجام شود که نیاز به پیگیری است.
استخدام پرستار در وزارت بهداشت
معاون پرستاری وزیر بهداشت جذب نیروی پرستار را از اولویت های معاونت پرستاری بر شمرد و افزود: در سال ۹۸ از ۱۰ هزار مجوز جذب در وزارت بهداشت بیش از چهار هزار نفر به گروه پرستاری تعلق گرفت که جذب آنان انجام شد و در سال ۹۹ نیز مجوز جذب سه هزار نیروی پیمانی اخذ شد که بیش از دو هزار نفر به پرستاری اختصاص داده شد و درحال جذب هستند. همچنین مجوز بیش از ۲ هزار نیروی قرارداد کار معین انجام شد که بیش از ۱۱۴۲ نفر سهمیه گروه پرستاری است و در ۱۴ شهریور امسال آزمون آنان برگزار شد و مراحل جذب آنان نیز در دست انجام است.
حضرتی همچنین از اخذ مجوز هفت هزار نیروی دیگر در سال جاری خبر داد و گفت: امیدوار هستیم که درصد قابلا توجهی از این مجوزها با توجه به وضعیت بحران موجود به گروه پرستاری تعلق گیرد.
وی گفت: در زمان شیوع کرونا دانشگاه های علوم پزشکی برای رفع کمبود نیرو به جذب نیروهای ۸۹ روزه اقدام کردند و در حال حاضر حدود ۹ ماه از این موضوع می گذرد .
معاون پرستاری از دانشگاههای علوم پزشکی که نیروهای ۸۹ روزه را بکارگیری یا نیروهایی را به صورت طرحی، تمدید طرح یا به صورت شرکتی به کار گماردند قدردانی کرد و از مسئولان دانشگاههای علوم پزشکی خواست، هر چه سریعتر تکلیف این نیروها را مشخص کنند.
وی افزود: پیشنهاد تبدیل وضعیت استخدامی پرستاران شاغل در بیمارستانهای درگیر با کرونا به یک مرحله بالاتر و پایدارتر، در دست پیگیری است و پیشنهاد آن به سازمان اداری استخدامی کشور و سازمان برنامه و بودجه ارسال شده است که منتظر پاسخ آن ها هستیم.
معاون پرستاری وزارت بهداشت با اشاره به برگزاری نخستین آزمون صلاحیت حرفه ای پرستاران، گفت: آزمون صلاحیت به عنوان یکی از آرزوهای دیرینه پرستاری، برگ زرینی در ذهن ما خواهد ماند.
وی با اشاره به برنامه ریزی برای توانمندسازی پرستاران ویژه آی.سی.یو و بخش های مراقبت ویژه، افزود: برنامه آموزشی این دوره در مرکز ملی مهارتی مصوب شده و بر این اساس ۶۵۰ نفر از پرستاران از سراسر کشور آموزشهای لازم را می بینند و در ادامه به صوت آبشاری در دانشگاه ها و دانشکده های کشور به آموزش سایر پرستاران می پردازند.
حضرتی گفت: ساعت کار دانشجویان پرستاری پنج هزار تومان است که با افزایش در سال ۱۳۹۷ به ۵۵۰۰ تومان رسیده و نیاز به بازنگری دارد. البته بسیاری از دانشگاههای علوم پزشکی این موضوع را در هیات امنا مطرح و مسئله را حل کردند. کمترین کار این است که سایر دانشگاهها نیز این اقدام را انجام دهند.
ادغام مراکز مشاوره پرستاری با مراکز ۱۶ ساعته بهداشتی
وی از طرح ادغام مراکز مشاوره و مراقبت پرستاری در منزل با مراکز ۱۶ ساعته بهداشت خبر داد و گفت: این اقدام کار بزرگ و ارزشمندی است به ویژه در دوران کرونا که باعث بار کرونا به مراکز درمانی می شود.
حضرتی افزود: قبل از شیوع کووید ۱۹ و با توجه به نامگذاری سال ۲۰۲۰ به عنوان سال پرستاری از دانشگاه های علوم پزشکی خواسته شد تا طرح های خود را در جهت اهداف معاونت پرستاری به این معاونت ارسال کنند۴۳ طرح ارسال شد، این طرح ها داوری شده است و تعدادی به عنوان طرح برتر انتخاب شدند که به دنبال اجرایی شدن آن هستیم.
مریم رسولی، مدیرکل دفتر ارتقای سلامت معاونت پرستاری وزارت بهداشت نیز گفت: دستیابی به اهداف کارگروه پیشگیری از بیماری های غیرواگیر که مسئولیت آن از سوی وزیر بهداشت به معاون پرستاری سپرده شده، بسیار حائز اهمیت است لذا دو طرح پرستار پیگیر و تاسیس واحدهای مراقبت تسکینی که از قبل در دستور کار این معاونت بوده، در قالب فعالیت های این کارگروه بازتعریف شدند.
وی از دانشگاه های علوم پزشکی شهید بهشتی، شیراز و بجنورد به دلیل اجرای طرح آزمایشی پرستار پیگیر تقدیر کرد و افزود: برای بیماری های CVA، CHF و COPD طرح پرستار پیگیر تدوین و دستورالعمل مربوطه برای سه دانشگاه پایلوت ارسال شده است. در قالب این دستورالعمل، بیمارانی که به این بیماری ها مبتلا هستند به مدت ۶ ماه تا یکسال پیگیری می شوند که در صورت تایید اثربخشی به صورت طرح ملی اجرا می شود.
مدیرکل دفتر ارتقای سلامت معاونت پرستاری درباره کلینیک های مراقبت تسکینی نیز گفت: به واسطه شیوع بالای سرطان در کشور به عنوان سومین علت مرگ، این کلینیک ها با محوریت پرستاران و به منظور مراقبت از بیماران به صورت سرپایی و با هدف پیشگیری از بستری مجدد و مراجعات غیر ضروری به اورژانس تاسیس می شوند. در این طرح، هم کودکان مبتلا به سرطان و هم بزرگسالان پیگیری می شوند.
رسولی با بیان اینکه بیماری های غیر واگیر طیف وسیعی را به خود اختصاص می‌دهند، گفت: اکنون برای چهار بیماری برنامه ریزی کردیم که در صورت تمایل و اعلام آمادگی دانشگاه ها، تدوین دستورالعمل سایر بیماری ها به آنها واگذار می شود. در قالب همین دستورالعمل ها امکان راه اندازی کلینیک های پرستاری وجود خواهد داشت تا در تمام کشور به صورت یک برنامه واحد و یکسان اجرا شود.
رسولی به ثبت گزارش های پرستاری به صورت الکترونیکی اشاره کرد و گفت: با همکاری معاونت درمان وزارت بهداشت اوراق پرونده که به نوعی به پرستاری مرتبط می شود بازنگری شده و قرار است در فاز بعدی این برنامه در خصوص نحوه الکترونیکی سازی این گزارش ها براساس کد گذاری بین المللی اقدام شود. این سیستم ها قابلیت اتصال به HIS بیمارستانها را دارند و امیدواریم بعد از پشت سرگذاشتن مراحل مقدماتی برنامه، پرستاران وقت بیشتری برای ارائه مراقبت مستقیم به بیماران داشته باشند.