به گزارش روز یکشنبه ایرنا به نقل از خبرگزاری یونهاپ، این اتحادیه کارگری اعلام کرد ۷۱.۸ درصد از ۴۰ هزار و ۹۵۸ عضوی که روز جمعه آرا خود را به صندوق انداختند، از اعتصاب حمایت کردند.
این اتحادیه می تواند اعتصاب کند زمانی که کمیسیون ملی روابط کار به این نتیجه برسد که اختلافات غیرقابل حلی بین خودروساز و اتحادیه وجود دارد.
این اتحادیه کارگری از بزرگترین کارخانه خودروساز کره جنوبی می خواهد حقوق پایه ماهانه را به میزان ۱۲۷ دلار افزایش دهد، ۳۰ درصد از درآمد خالص شرکت را به عنوان مشوق پرداخت کند، سن بازنشستگی را افزایش دهد و کارگران اخراجی را به کار بازگرداند.
این مطالبات در حالی مطرح می شود که فروش هیوندا با کاهش ۷.۶ درصدی در شش ماهه نخست سال جاری روبه رو شده است.
اگر اتحادیه کارگری دست به اعتصاب زند، برای اولین بار پس از چهار سال است که اعتصاب می کند.
اعتصاب های کارگری از چند دهه پیش بزرگترین کارخانه خودروسازی کره جنوبی را به ستوه آورده است. با این حال این کارخانه و اتحادیه به توافق هایی در زمینه دستمزدها بدون اعتصاب در سه سال گذشته در میانه مناقشه تجاری با ژاپن در سال ۲۰۱۹ و همه گیری کرونا از سال ۲۰۲۰ تا ۲۰۲۱ دست یافتند.
این کارخانه در عین حال با درخواست اتحادیه برای افزایش سن بازنشستگی به ۶۴ سال و بازگرداندن کارگران اخراجی مخالفت کرده است.