به گزارش روز یکشنبه روابط عمومی سازمان مدیریت و برنامه ریزی یزد و معاونت توسعه این سازمان، ارایه اطلاعات و تصویر دقیق از نظام اداری و ساختار دستگاه‌های اجرایی زیربنای هرگونه سیاستگذاری و برنامه‌ریزی‌های توسعه‌ای است به طوریکه بدون در اختیار داشتن اطلاعات و آمار دقیق و به روز امکان تصمیم گیری برای مدیران فراهم نخواهد شد.
بر اساس این گزارش، نماگر نیروی انسانی سال ۱۴۰۲ دستگاه‌های اجرایی استان یزد شامل ۱۲۹ دستگاه اجرایی به تفکیک جنسیت، نوع استخدام و مدرک تحصیلی به استثنای دستگاه های انتظامی، نظامی، امنیتی و قضایی تهیه شده است.
همچنین بر اساس اطلاعات بدست آمده تعداد کارکنان دولت در استان در ۱۲۹ دستگاه اجرایی ۵۱ هزار و ۲۱۷ نفر هستند که حدود ۴۷% به صورت رسمی قطعی و مابقی در سایر اشکال استخدامی اعم از رسمی آزمایشی، پیمانی، قرارداد کار معین به خدمت مشغول هستند.
از تعداد کل کارکنان مشغول در استان۳۲% در آموزش و پرورش،۲۴% در دانشگاه علوم پزشکی و ۴۴% در سایر دستگاه‌های اجرایی خدمت می‌کنند.
در ادامه این گزارش آمده است، ۴۴% از کارکنان دولت مدرک لیسانس،۲۳%فوق لیسانس ،۱۶% دیپلم،۷%زیر دیپلم و ۵%فوق دیپلم و ۵% دکتری و همچنین ۸۲%از کارمندان دولت متاهل،۱۶%مجرد و ۲%معیل(سرپرست) هستند.
سنوات خدمت کارمندان دولت نیز بین ۰- ۱۰ سال ۴۹%، بین ۱۱-۲۰ سال ۳۳%، بین ۲۱-۳۰ سال ۱۷% و بالای ۳۰ سال ۱% است.
۵۹% کارکنان دولت در استان را مردان و ۴۱% دیگر را بانوان تشکیل داده‌اند.