شیراز - ایرنا - استاندار فارس با بیان اینکه استفاده از تجربه، نظرات و ایده‌های مدیران گذشته هزینه شناخت محیط را کم می‌کند، گفت:سرمایه انسانی از دارایی‌های نامشهود یک سازمان است که هرگز نباید از دید مدیران آن سازمان مغفول بماند.

به گزارش دریافتی ایرنا از پایگاه اطلاع‌رسانی استانداری فارس، حسینعلی امیری شنبه در دیدار با حسین صادق عابدین، استاندار اسبق فارس گفت: کمال‌گرایی ویژگی بارز ذاتی انسان است و برهمین اساس نمی‌توانیم بگوییم یک مدیر در زمان مدیریت خود به دنبال بهترین شیوه و روش مدیریتی و اجرایی در انجام امور و از منظر خود نبوده است.

او با بیان اینکه ارزش های انسانی ریشه در ذات انسان‌ها دارد، گفت: اگر در مناصب فردی و اجتماعی به ارزش‌های اصیل انسانی رجوع کنیم، قطعا بازخورد و پاسخ مناسبی دریافت خواهیم کرد.

وی اضافه کرد: استفاده از ایده‌ها و نظرات استانداران سابق فارس می‌تواند زمان شناخت طرح‌ها و ظرفیت‌ها را کوتاه و هزینه آشنایی را کم کند؛ ادامه دهنده اقدامات ارزشمند گذشتگان خواهم بود و معتقدم اگر فردی به دنبال کمال باشد و منافع کشور و ‌مردم را در اولویت قرار دهد، تلاش خواهد کرد اموری را که به‌ او واگذار شده به بهترین شیوه ممکن مدیریت و اجرا کند.

استاندار فارس گفت: تجربیات، نگرش‌ها، دانش، ایده‌پردازی، خلاقیت و نوآوری و علاقه‌مندی افراد است که موجب رشد و تعالی سازمانی و در نتیجه زمینه ساز توسعه بخشی و فرابخشی خواهد شد.

او عنوان کرد: معرفی و بهره‌برداری از فرصت‌های بی بدیل و توانمندی ‌های فراوان فارس در بخش‌های مختلف بدون استفاده مناسب از ظرفیت نیروی انسانی در حوزه‌های مدیریتی، برنامه‌ریزی و اجرایی هرگز ممکن نیست.

در این دیدار همچنین آقای صادق عابدین ابتکار استاندار فارس را در ملاقات با استانداران سابق ستود و این اقدام را ناشی از تجربه استاندار فارس دانست،

او به طرح‌ها و ‌پروژه‌های نیمه تمام زمان خود اشاره کرد و گفت: آماده ارائه ایده‌ها ‌نظرات خود برای توسعه استان فارس به دولت چهاردهم خواهم بود.