................................................
آنکارا، خبرگزاری جمهوری اسلامی 12/09/86
خارجی.ترکیه.اجتماعی.معلولان.
سوم سپتامبر روز جهانی معلولان، بار دیگر مسائل و مشکلات نزدیک به 5/8
میلیون معلول ترکیه ای را مورد توجه مقامات و افکار عمومی این کشور قرار
داده است.
قریب به 5/8 میلیون ترکیه ای مشمول تعریف رایج از معلول در ترکیه هستند.
بر اساس این تعریف کوچکترین تا وسیع ترین نقص عضو بدنی و ناتوانی و کم
توانی ذهنی و بیماران روانی در چارچوب عنوان معلول قرار می گیرند که عمدتا
با مشکلاتی در زمینه تعلیم و تربیت و استخدام مواجه هستند.
"کوکسال توپتان" رییس مجلس ملی ترکیه امروز دوشنبه با انتشار پیامی به
مناسبت روز جهانی معلولان، خاطر نشان کرد به رغم برخی بهبودهای نسبی، مشکلات
این قشر از جامعه ترکیه در تعلیم و تربیت، امور بهداشتی و استخدام همچنان
وجود دارد.
اعلام وجود مشکلاتی از این قبیل از زبان رییس مجلس ملی ترکیه به عنوان
یکی از عالی ترین مقام های رسمی در ترکیه، در عین اذعان به وجود مشکلات جدی
برای این قشر جامعه، موجد انتظار تلاش برای رفع آنها هم هست.
"علاالدین دینچر" رییس سندیکای "تعلیم و تربیت" موسوم به "اگیتیم سن"
ترکیه هم کمبودهای آموزشی برای معلولان ترکیه را مورد توجه قرار داده و
گفت: "شمار مدارس و مراکز آموزشی ویژه معلولان در ترکیه بسیار اندک است و
این نقیصه مانع از آموزش بخش بزرگی از معلولان و آماده سازی آنان برای
ورود به بازار کار می شود که نتیجه آن علاوه بر محرومیت بخش بزرگی از نیروی
کار معلولان از ورود به بخش های مختلف اقتصادی، موجب افتادن بار آنان به
دوش خانواده ها است."
طبق قوانین کار ترکیه، ادارات دولتی و شرکتهای دولتی و خصوصی ملزم به
تخصیص نسبت معینی از استخدام نیروهای جدید به معلولان هستند. ولی به دلیل
کمبود امکانات فیزیکی در ادارات و شرکت ها، این قانون عملا به فراموشی
سپرده شده و کارفرمایان به جای استخدام معلولان، پرداخت جریمه به وزارت
کار و امور اجتماعی را ترجیح می دهند.
"اوندر قهوه جی" رییس سندیکای بهداشتی "ساغلیک سن" در این مورد می گوید:
"در حالی که ده ها هزار معلول در ترکیه در جستجوی کار هستند، سهمیه های
متعلق به معلولان در بسیاری ادارات و شرکت ها خالی است و دولت برای این
مساله باید یک سیاست اساسی در پیش گیرد."
"جمال الدین گورسوی" رییس کنفدراسیون معلولان ترکیه نیز موضوع استخدام
معلولان را یک مشکل اساسی برای آنان ارزیابی کرده و می گوید: "در ترکیه هشت
میلیون و 431 هزار و 937 معلول وجود دارد. ولی تنها برای بخش بسیار اندکی
از این معلولان امکان استخدام فراهم شده است."
به گفته گورسوی، شرکت هایی که اقدام به استخدام معلولان می کنند، برای
فرار از مجازات های قانونی، حق بیمه وی را پرداخت کرده و مبلغ بسیار اندکی
هم به وی پرداخت می کنند.
خانم "اسرا بربراوغلو" دبیر کل بنیاد معلولان ترکیه نیز در این مورد
گفت: "برای شرکت حضور معلولان ترکیه در سطح جامعه فعالیت کشور مشکلات
عدیده ای وجود دارد."
وی معتقد است در صورت فراهم آمدن امکانات فیزیکی و آموزشی برای معلولان،
تفاوتی بین آنان و دیگران به حداقل خواهد رسید.
به گفته خانم بربراوغلو، کمبود امکانات فیزیکی خصوصا در زمینه حمل و
نقل درون شهری برای معلولان و نیز نبود پیاده روهای مناسب برای استفاده
معلولان، امکان مشارکت مستقیم آنان با دیگران در امور جامعه را به حداقل
رسانده است.
وی با اشاره به این که یک برنامه جامع در این زمینه ها تدوین نشده، گفت:
"بطور مثال شهرداری استانبول 500 دستگاه اتوبوس که تجهیزات استفاده برای
معلولان را نیز دارد، خریداری کرده است. ولی به دلیل این که ایستگاه های
ویژه استفاده معلولان آماده نشده، عملا معلولان نتوانسته اند از این امکان
استفاده کنند."
خانم دکتر "فردا آیدوغدو" متخصص فیزیوتراپی با یادآوری این که 29/12 در
صد کل جمعیت ترکیه را معلولان تشکیل می دهند، دو عامل مهم را در افزایش
شمار معلولان در هر کشور موثر می داند: "یکی از این دو، منشا طبیعی مانند
وقوع سیل، زلزله، حریق دارد و عامل دوم عملکرد انسان ها مانند جنگ
افروزی ها و حوادث رانندگی است."
وی می گوید: "معلولیت های مادرزادی اکنون قابل پیش بینی است. ولی
متاسفانه در ترکیه آن گونه که باید، به این موضوع توجه نشده است.
به گفته دکتر آیدوغدو در صورت تشخیص زودهنگام معلولیت های مادرزادی، یا
از تولد چنین نوزادانی می توان جلوگیری کرد و یا با تشخیص زودهنگام، امکان
مداوا را فراهم آورد.
دکتر آیدوغدو با تاکید بر این که معلولان ترکیه عمدتا به زندگی در منازل
محکوم هستند، گفت: "با فراهم آوردن امکانات فیزیکی در اتوبوس ها، پیاده رو
- ها، ساختمان ها، مراکز هنری و فرهنگی می باید معلولا را نیز از همه
امکاناتی که برای افراد سالم فراهم می شود، بهره مند کرد."
خاورم ** 2012 ** 230 **
شماره 762 ساعت 18:58 تمام