وحیده نگین روز شنبه در همایش نقش زنان در توسعه پایدار اقتصادی - اجتماعی با رویكرد تعاون و كارآفرینی افزود: نیاز بازار در سطح این شبكه‌ها اطلاع رسانی می شود و برای ایجاد ارزش افزوده، تعاونی‌ها برای تولید نیاز سایر شركت‌های تعاونی فعالیت و از محصولات سایر شركت‌ها تغذیه می كنند.
وی یادآورشد: در وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعی از طریق سازمان‌ها، صندوق‌ها و بانك‌های زیر مجموعه این وزارتخانه می توان شبكه ای فراهم كرد تا خدمات و نیازهای تعاونی‌ها از طریق ادارات شناسایی و شرایط راه اندازی تعاونی‌های جدید تسهیل شود.
مشاور وزیر تعاون، كار و رفاه اجتماعی كشور گفت: زنان به عنوان نیمی از جمعیت كشور در توسعه اقتصادی – اجتماعی نقش دارند و علیرغم وجود قوانین و مقرارتی در اسناد بالادستی، مشاهده می شود كه شرایط و فرصت استفاده از توانمندی بانوان فراهم نشده است.
نگین با بیان اینكه تجربه ثبات كرده كه زنان توانستند موانع و مشكلات را پشت سر بگذارند موفقیت‌های اجتماعی آنان محقق شده است، خاطرنشان كرد: یكی از موانع بر سر راه پیشرفت زنان بسنده كردن به نقش این قشر در خانواده بوده است.
وی با تاكید بر اینكه نقش زن به عنوان مربی تربیتی در خانواده تنها ظرفیت و پتانسیل وی نیست، اظهاركرد: در صورتی كه از سایر توانمندی‌های این قشر توانا در توسعه اجتماعی - اقتصادی استفاده شود، می تواند علاوه بر جلوگیری از آسیب‌های اجتماعی، زمینه كاهش فقر و نابرابری و بهبود آموزش و تربیت نسل فراهم می شود.
نگین یادآورشد: نقشی كه زنان در توسعه دارند علاوه بر اینكه می تواند اثرات كوتاه مدت در ایجاد اشتغال و توسعه پایدار داشته باشد، تاثیرات بین نسلی قابل توجهی به دنبال دارد.
مشاور وزیر تعاون، كار و رفاه اجتماعی كشور گفت: مطالعات نشان می دهد زنان بیشتر از مردان درآمد خود را صرف فرزندان می كنند كه این موضوع می تواند پایه‌های توسعه كشور را محكمتر كند.
نگین با اشاره به اینكه در شرایط فعلی كه اقتصاد كشور نیازمند مقاوم سازی است، نمی توان توانایی زنان را به عنوان نیمی از جمعیت كشور نادیده گرفت، افزود: به كار گیری این قشر از جامعه، نیازمند برنامه ریزی است و خود بانوان باید در برای به كارگیری توانمندی‌های خود تلاش كنند.
وی ادامه داد: تعاونی‌ها ابزار بسیار مهمی برای حضور و مشاركت اجتماعی بانوان هستند ولی با وجود آنكه در سال‌های اخیر زنان جامعه توانستند شكاف بین زنان و مردان را در زمینه آموزش و تحصیلات از بین ببرند اما همچنان بین كار آفرینی و اشتغال این دو گروه فاصله زیادی وجود دارد.
نگین خاطرنشان كرد: در حال حاضر نرخ بیكاری زنان دو برابر مردان است و زنان در بخش‌های غیر رسمی شاغل هستند كه این موضوع مشكلاتی به همراه دارد.
مشاور وزیر تعاون، كار و رفاه اجتماعی كشور گفت: ساختارهای صنعت بیمه ای كشور به گونه ای نیست كه بتواند این بخش را تحت پوشش قرار دهد و یكی از اقداماتی كه وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعی در دستور كار خود قرار داده، خارج كردن ساختارهای بیمه ای از قالب مرد مدارانه است.
نگین با بیان اینكه 81 درصد بیمه شدگان صندوق بیمه تامین اجتماعی را مردان و 19 درصد را زنان تشكیل می دهند، افزود: این موضوع به دلیل اشتغال زنان در مراكز غیر رسمی است.
وی تاكید كرد: در صورتی كه وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعی با تدابیر، سیاست گذاری و برنامه ریزی، مشاغل پاره وقت و غیر رسمی را تحت پوشش بیمه‌های اجتماعی قرار دهد، كمك بزرگی به اشتغال زنان خواهد شد.
نگین اظهاركرد: ضمن اینكه فعالیت تعاونی‌ها می تواند مشاركت اجتماعی بانوان را بیشتر كند، موجب افزایش سرمایه اجتماعی شده و بسیاری از مشكلات جامعه را كاهش می دهد.
7325/3001
زنجان - ایرنا - مشاور وزیر تعاون، كار و رفاه اجتماعی كشور گفت: شبكه‌های تعاونی‌های زنان در كشور ایجاد و با شبكه‌ای شدن این تعاونی‌ها، امكان شناخت، تعامل، اطلاع رسانی و آموزش بین تعاونی‌های زنان فراهم می شود.
