تبیین درست شاخص‌های بهره‌وری موجب توسعه بخش تعاون می‌شود

تهران- ایرنا - وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نشست کمیته بهره‌وری این وزارتخانه گفت: ماموریت وزارتخانه ما ناظر به ابعاد پیچیده‌ و گسترده‌ای است که ارتقای بهره‌وری هریک از آن‌ها در حوزه بازار کار، رفاه اجتماعی و توسعه بخش تعاون، مستلزم تقویت دقیق مفهوم بهره‌وری و تبیین درست شاخص‌های ارزیابی بهره‌وری است.

به گزارش روز پنجشنبه ایرنا به نقل از روابط عمومی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، محمد شریعتمداری در نشست کمیته بهره‌وری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، با تاکید بر لزوم همکاری بیشتر همه معاونت‌ها و سازمان های تابعه در استقرار چرخه بهره‌وری افزود: ارتقای بهره‌وری فعالیت‌های کلیدی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در کنار اثرگذاری بر ارتقای بهره‌وری سایر بخش‌های اقتصادی در اولویت برنامه‌ها قرار دارد.

وی با تاکید بر اهمیت مفهوم بهره‌وری به‌منظور تحقق اهداف دستگاه‌های پویای کشور، گفت: ماموریت وزارتخانه ما ناظر به ابعاد پیچیده‌ و گسترده‌ای است که ارتقای بهره‌وری هریک از آن‌ها در حوزه بازار کار، رفاه اجتماعی و توسعه بخش تعاون، مستلزم تقویت دقیق مفهوم بهره‌وری و تبیین درست شاخص‌های ارزیابی بهره‌وری است.

رییس سازمان ملی بهره‌وری ایران نیز در این نشست با اشاره به رویکرد سازمان ملی بهره‌وری ملی ایران در پایش عملکرد بهره‌وری دستگاه‌های اجرایی کشور، گفت: با توجه به وسعت حوزه عملکردی این وزارتخانه، باید تمام سازمان‌های تابعه این دستگاه بزرگ، به‌صورت هماهنگ و حرکت متوازن در مسیر استقرار چرخه بهره‌وری گام بردارند.

فاطمه پهلوانی به تفکیک دو حوزه اقتصادی و نظام اداری برای پیشبرد بالاتر حوزه بهره‌وری پرداخت و تاکید کرد: رویکرد پایین به بالا برای ارتقای بهره‌وری در دستگاه‌های اجرایی کشور مهمترین وجه تمایز راهنمای اجرایی ابلاغی سال ۱۳۹۶ سازمان ملی بهره‌وری ایران است و از مدیران وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی می‌خواهم با جدیت و اولویت‌گذاری بر مقوله ارتقای کارایی و اثربخشی حوزه فعالیت خود تاکید کنند.

اخبار مرتبط

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha