مجتبی ظفری روز پنجشنبه در نشست خبری با اصحاب رسانه در اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول افزود: اگر در هر شهرستان در حوزه تعاونی‌ها به یک نرم برسیم امکان ایجاد اتحادیه وجود دارد که در شهرستان دزفول اتحادیه زراعی باغی ایجاد شده است.
وی وجود ۳۵ شرکت تعاونی صنفی، سه تعاونی عمرانی و ۲۳ تعاونی مسکن در دزفول را یادآور شد و ادامه داد: اتاق تعاون از اتاق‌های تاثیرگذار و مرجع رسیدگی به مباحث تعاونی‌ها است.
وجود ۲۲۲ تعاونی فعال در دزفول
رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول گفت: طبق سامانه هوشمند تعاونی‌ها ۸۳۰ تعاونی در شهرستان دزفول وجود دارد که ۲۲۲ تعاونی از این تعداد فعال و مجامع آنها به روز هستند.
وی با بیان اینکه تعاونی‌ها در ۱۵ گرایش تقسیم شده‌اند، افزود: یک تعاونی اعتبار فعال فرهنگیان، ۹ شرکت تعاونی تامین نیاز صنفی با ۱۰۲ نفر عضو، ۶ تعاونی مصرف با ۵۲۸ نفر عضو، ۲۶ شرکت تولیدی توزیعی، سه شرکت تعاونی حوزه حمل و نقل، ۲۳ شرکت تعاونی خدماتی و ۲ شرکت سهامی عام ایثارگران و نگینستان در دزفول فعالیت دارند.
ظفری بیان کرد: شرکت‌های کارتن محمد، نگین دز، کنارستان و هلدینگ رحمت تجارت به صورت تعاونی مدیریت می‌شوند.
وی افزود: شهرستان دزفول با ۵۳ تعاونی مسکن یکی از شاخص‌ترین های تعاونی‌های مسکن استان بود که با توجه به موقت بودن این تعاونی‌ها که اغلب در طرح مسکن مهر فعال بودند؛ در حال حاضر فقط ۲ تعاونی مسکن مهر در سطح شهرستان دزفول فعال است.
رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول با بیان اینکه ۲۰۰ واحد مسکونی همچنان در قالب طرح مسکن مهر در منطقه زیباشهر در حال احداث هستند، گفت: برای اجرای طرح نهضت ملی مسکن نیز در تلاش هستیم تا از ظرفیت تعاونی مسکن استفاده کنیم.
عضویت ۶ هزارو ۴۹۰ نفر در تعاونی‌های دزفول
رئیس اداره تعاون کار و رفاه اجتماعی دزفول از عضویت ۶ هزار و ۴۹۰ نفر در تعاونی‌های این شهرستان خبر داد و گفت: این تعاونی‌ها پنج هزار و ۱۱۱ نفر اشتغالزایی کرده‌اند.
وی با اشاره به اهمیت ترویج و آموزش تشکیل تعاونی‌ها افزود: ۱۵ تعاونی در حال تاسیس در شهرستان دزفول داریم که در حال طی مراحل قانونی هستند.
ظفری اظهار داشت: تا پایان سال ثبت ۲۰ تعاونی در شهرستان دزفول هدف‌گذاری شده است البته این نکته را باید مد نظر داشت که تعاونی باید منجر به یک فعالیت اقتصادی شود.
وی با بیان اینکه شهرستان دزفول بعد از اهواز بیشترین تعداد تعاونی را در سطح استان دارد، افزود: شرکت‌های توسعه تعاون عمران شهری باید در هر شهرستان فعال و حداقل نیم درصد جمعیت آن شهرستان عضو تعاونی شوند.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول با بیان اینکه اولویت در واگذاری سهام دولتی با تعاونی توسعه و عمران شهری است، گفت: این شرکت‌ها سرمایه‌های خرد را برای هزینه در شهرستان جمع‌آوری می‌کنند.
وی افزود: برخی تعاونی‌ها نظیر تعاونی‌های مسکن کارمندان یا تعاونی‌های دانشجویی و دانش آموزی از معافیت مالیاتی برخوردارند.
وجود ۶ تعاونی همیار ویژه مددجویان بهزیستی و زنان سرپرست خانوار در دزفول
ظفری وجود ۶ تعاونی همیار ویژه مددجویان تحت پوشش بهزیستی و زنان سرپرست خانوار در شهرستان دزفول را یادآور شد و بیان کرد: یک تعاونی ویژه ایتام در شهرستان داریم که کار تعمیر موبایل انجام می‌دهند.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول در خصوص حوزه رفاهی اجتماعی گفت: این حوزه بیشتر توسط صندوق های بیمه‌ای وزارتخانه رسیدگی می‌شود و ما مسایل مربوط به رفاه اجتماعی کارگران مانند ورزش و غیره را رسیدگی می‌کنیم.
وی نامگذاری سال جاری و تاکید رهبر معظم انقلاب بر حمایت از شرکت‌های دانش بنیان را یادآور شد و افزود: شرکت پویا مکانیک صاحبی یکی از شرکت های تعاونی شهرستان دزفول است که محصولات دانش بنیان نظیر تخت های هوشمند بیمارستانی و تجهیزات پزشکی تولید می کند.
ظفری ادامه داد: این شرکت ۱۵۰ نفر را مشغول به کار کرده که در ایام کرونا نیز یک کارگاه تولید ماسک راه اندازی کرد.
وی افزود: همچنین با توجه به نامگذاری امسال کمیته اشتغال دانش بنیان نیز در سطح شهرستان تشکیل شده است.
ارایه ۴۰۰ میلیارد ریال تسهیلات اشتغالزایی در دزفول
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول با اشاره به اینکه در حال سوق دادن واحدهای فناور به تشکیل تعاونی هستیم، گفت: بانک توسعه تعاون در سال گذشته ۴۰۰ میلیارد ریال تسهیلات اشتغال در شهرستان دزفول پرداخت کرد ضمن اینکه مصوب شده ۲۵ درصد تسهیلات مشاغل خانگی به تعاونی‌ها پرداخت شود.
وی افزود: آمار دقیقی در سطح شهرستان برای نقش ۲۵ درصد سهم تعاونی‌ها در اقتصاد کشور وجود ندارد ولی آمار کشوری بین هفت تا ۱۰ درصد است که با هدف اصلی خیلی فاصله دارد.
ظفری اظهارداشت: برخی شرکت‌های خصوصی قابلیت تبدیل به تعاونی را دارند و درصورت درخواست، خدمات ویژه‌ای از دولت دریافت خواهند کرد.
وی با بیان اینکه نظارت و حسابرسی تعاونی‌ها برعهده اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی افزود: در این راستا اعتبار داریم و خدمات ارائه می‌دهیم.
بدنبال وصل کردن تعاونی‌ها برای تکمیل زنجیره تولید هستیم
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان دزفول یکی از دغدغه‌های موجود را وصل نبودن زنجیره تولید دانست و گفت: خیلی از صنایع دزفول خبری از تولید مواد اولیه در شهر ندارند که به دنبال وصل کردن تعاونی‌ها برای تکمیل زنجیره تولید هستیم.
وی با اشاره به سامانه رصد بیان کرد: حق مددجویی مددجویان کمیته امداد و بهزیستی بعد از دریافت تسهیلات اشتغالزایی قطع می‌شود لذا کمیته امداد و بهزیستی باید اهلیت سنجی و در نهایت نظارت لازم را بر تسهیلات ارائه شده داشته باشد.
ظفری گفت: کارشناس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی با استفاده از اپلیکیشن متصل به جی پی اس سامانه سانار به محل ایجاد اشتغال می‌رود و به صورت روزانه اشتغال را رصد می‌کند.
وی افزود: ۷۵ میلیارد ریال تسهیلات مشاغل خانگی تاکنون تخصیص داده شده است ولی در مجموع بخش اعظمی از آمار تسهیلات و اشتغال امسال در نیمه دوم سال ثبت می‌شود.
رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول بیان کرد: صرفاً به مدرک فنی و حرفه ای وام داده نمی‌شود بلکه وام به مدرکی ارائه می‌شود که منجر به اشتغال زایی شود.
وی افزود: برای ایجاد خطوط جدید و طرح‌های توسعه‌ای به صنایع در حال فعالیت کمک می‌کنیم تا در کمترین زمان میزان اشتغال افزایش یابد.
ظفری سهمیه امسال اشتغال شهرستان دزفول را پنج هزار و ۱۱۰ نفر اعلام کرد و گفت: فرماندار دزفول در شورای اشتغال به ادارات کم کار تذکر جدی داد.
تشکیل نخستین انجمن صنفی بانوان کشاورزی کشور در دزفول
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول با اشاره به تشکیل انجمن صنفی بانوان کشاورزی در این شهرستان گفت: این انجمن برای نخستین بار در سطح کشور در شهرستان دزفول ایجاد شده است.
ظفری درخصوص بومی یا غیربومی بودن نیروهای کار گفت: طبق سیاست‌های کلی تعریف بومی، استانی است و شهرستانی نیست یعنی فرد ساکن در استان بومی شناخته می‌شود.
وی اجرایی شدن جذب نیروی بومی در مشاغل را نیازمند اراده شهرستانی دانست و افزود: برای نخستین بار مصوب شده که تمام دستگاه‌های اجرایی مکلف به استفاده از پیمانکار بومی و همچنین پیمانکاران مکلف به استفاده از نیروهای بومی شده اند.
ظفری با اشاره به اشتغال حدود ۸۰۰ نفر در هر یک از هایپرهای بزرگ دزفول اظهارداشت: در برخی از این هایپرها نیروی غیربومی جذب شده که با مدیران آنها رایزنی شده تا از نیروهای بومی استفاده کنند.
فعالیت سه بنگاه کاریابی در دزفول
رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول با اشاره به فعالیت سه بنگاه کاریابی مجاز در این شهرستان گفت: ۲ مرکز دیگر نیز در حال اخذ مجوز هستند البته با توجه به مشکلات سه مرکز فعال، شهرستان در این خصوص اشباع شده است.
وی افزود: اغلب دستگاه‌های دولتی و همچنین تامین اجتماعی خودشان آزمون برگزار و نیرو جذب می‌کنند.
ظفری با تاکید بر لزوم استفاده از نیروی بومی در کارخانجات دزفول اظهارداشت: این کارخانجات از امکانات شهرستان استفاده می‌کنند و باید نسبت به استفاده از نیروی بومی اهتمام ویژه داشته باشند.
وی آمار بیکاری جمعیت فعال بالای ۱۵ سال خوزستان را طبق اعلام مرکز آمار ایران در بهار امسال ۱۴.۱ درصد اعلام کرد و افزود: نرخ بیکاری افراد تحصیلکرده در سطح کشور بیش از ۵۰ درصد است.
رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول تعریف اشتغال دائم را ۴۴ ساعت کار در طول هفته عنوان کرد و گفت: نظارت‌ها و بازرسی‌های ادواری از کارگاه‌های مشمول قانون کار و کارگران شاغل در نهادهای مشمول قانون کار انجام می‌شود.
دزفول دومین شهرستان خوزستان در زمینه شکایات کارگری است
ظفری ادارات آب، برق و مخابرات را از ادارات مشمول قانون کار دانست و بیان کرد: به دلیل حجم بالای جامعه کارگری، دزفول دومین شهرستان استان در زمینه شکایات کارگری است.
وی افزایش ۵۷ درصدی دستمزد کارگران را یادآور شد و افزود: به رغم اینکه این افزایش کفاف هزینه‌های کارگران را نمی‌دهد ولی اصناف نیز توان پرداخت آن را ندارند.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان دزفول با اشاره به افزایش هزینه بیمه گفت: با توجه به این موضوع، کارفرمایان از بیمه کردن کارگران سرباز می زنند وخیلی از صنایع زیر ظرفیت کار می‌کنند.
وی با بیان اینکه حمایت بیمه بیکاری برای افرادی است که سابقه بیمه داشته‌اند، افزود: اگر فرد خودش کار را رها کند، بیمه بیکاری به او تعلق نمی‌گیرد.
ظفری بیان کرد: کمیسیون کارگری ذیل شورای تامین محیط‌های کارگری را رصد و در مواردی با کارفرمایان برخورد و در یک مورد کارفرما را اخراج کرده است.
اشتغال اتباع خارجی غیرمجاز ممنوع است
رئیس اداره تعاون, کار و رفاه اجتماعی دزفول با تاکید بر ممنوعیت اشتغال اتباع خارجی غیرمجاز در شهرستان گفت: در صورت اشتغال تبعه خارجی مجاز نیز به ازای هر نفر باید سه ایرانی در یک کارگاه مشغول باشد.
وی افزود: تبعه خارجی حتی در صورت مجازبودن باید مجوز اشتغال نیز داشته باشد تا بتواند در مشاغل به کار گرفته شود.
ظفری اظهارداشت: کارفرما در صورت استفاده از کارگر تبعه خارجی غیرمجاز به ازای هر روز پنج برابر حداقل دستمزد یک روز یعنی حدود هفت میلیون ریال جریمه می‌شود.
وی افزود: این جریمه برای بار اول اعمال می شود و در صورت تکرار آن برای بار دوم ۱۰ برابر حداقل دستمزد یک روز به عنوان جریمه محاسبه و کارفرما در صورت تکرار طبق قانون به دستگاه قضایی معرفی خواهد شد.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان دزفول گفت: بازرس کار در خصوص استفاده از اتباع خارجی غیرمجاز می‌تواند به صورت مستقیم به موضوع ورود کرده و برگه جریمه صادر کند.
وی افزود: علاوه بر موارد یاد شده در هنگام حوادث اگر کارگر تبعه خارجی غیرمجاز دچار حادثه شود بیمه برای پرداخت دیه هیچ کمکی به کارفرما نخواهد کرد.
ظفری بیان کرد: گشت مشترک فرمانداری، اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی و پلیس امنیت نیروی انتظامی نیز اتباع خارجی غیرمجاز را شناسایی و دستگیر می‌کنند.
وی افزود: شهروندان درصورت مشاهده بکارگیری اتباع خارجی غیرمجاز در کارگاه‌ها و مشاغل می‌توانند موضوع را از طریق شماره تلفن ۴۲۴۲۰۰۹۸ واحد بازرسی اداره کار مطرح کنند.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول همچنین با تبریک هفته دولت و تعاون گفت: هفتم تا سیزدهم شهریور ماه به نام هفته تعاون نامگذاری شده است.
وی افزود: وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از سال ۱۳۹۰ با توجه به سیاست‌های دولت با ادغام سه وزارتخانه ایجاد شد و با توجه به تاکید رهبر معظم انقلاب واژه تعاون در ابتدای نام این وزارتخانه قرار گرفت.
سهم تعاون در تولید ناخالص ملی مغفول مانده است
ظفری با بیان اینکه حداقل ۲۵ درصد تولید ناخالص ملی باید در بخش تعاون باشد، اظهارداشت: سه بخش دولتی، خصوصی و تعاونی در سطح کشور در حوزه اقتصاد وجود دارد ولی سهم تعاون همواره مغفول مانده و مورد بی مهری قرار گرفته است.
وی افزود: انقلاب اسلامی ما عدالت محور است و فلسفه تعاونی‌ها توزیع منابع و سرمایه‌ها در راستای عدالت در جامعه است.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول با بیان اینکه اعضا در تعاونی‌ها تعیین کننده هستند نه میزان سرمایه گفت: در تعاونی هر یک از اعضا به یک اندازه سهم دارند.
وی افزود: شرکت‌های سهامی با سه نفر تشکیل می‌شوند و تعاونی‌ها حداقل باید هفت نفر عضو داشته باشند که سه نفر از آنها به عنوان اعضای هیئت مدیره و یک نفر به عنوان بازرس تعیین می‌شود.
نشست خبری رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی دزفول به مناسبت هفته تعاون برگزار شد.
نظر شما