به گزارش حوزه دولت ایرنا، محسن میری رئیس مرکز آموزش مدیریت دولتی با اعلام این خبر، گفت: در این دورۀ آموزشی که در پردیس فنی مهندسی شهید عباسپور دانشگاه شهید بهشتی برگزار می‌شود، ۸۰ فراگیر جهت آشنایی با وزرات نیرو به مدت ۲۱ روز با موضوعاتی همچون: «سیاست‌های کلان نظام اداری کشور؛ حکمرانی اسلامی؛ اندیشه‌های امامین انقلاب؛ آشنایی با دستگاه‌های اجرایی و چالش‌های مدیریتی؛ نظام استخدامی؛ برنامه‌های توسعه و فرآیندهای بودجه‌نویسی و بودجه‌ریزی؛ و دولت مردمی و سیاست‌های حاکم» آشنا می‌شوند.
وی افزود: مرکز آموزش مدیریت دولتی پیرو دستور رئیس جمهور در بازدید ستادی از سازمان اداری و استخدامی کشور مبنی بر برنامه‌ریزی جهت جذب شایسته نخبگان در دستگاه‌های اجرایی کشور و نیز دستور معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی و با توجه به رسالت قانونی و درک شرایط زمانی موضوع با برگزاری جلسات کارشناسی متعدد و بررسی جوانب امر، اقدام به طراحی و اجرای دوره‌های آموزشی جذب نخبگان در دستگاه‌های اجرایی نموده است.
میری ادامه داد: مطابق با برنامه‌ریزی‌های انجام شده، دوره‌های آموزشی این طرح که از امروز آغاز شده است تا یک ماه دیگر، با مشارکت دستگاه‌های اجرایی متقاضی، مطابق با تخصص، سوابق تحصیلی و گرایش‌های انتخاب شده توسط نخبگان ادامه خواهد داشت.
رئیس مرکز آموزش مدیریت دولتی اظهار داشت: دوره‌های آموزشی جذب نخبگان به استناد ماده ۳ «آیین‌نامه جذب و نگهداری سرمایۀ انسانی استعداد برتر و نخبه در دستگاه‌های اجرایی» (موضوع تصویب‌نامه شماره ۱۵۴۴۴۹/ت۵۹۵۰۶هـ مورخ ۲/۱۲/۱۴۰۰ هیئت وزیران) و با هدف شناسایی سرمایه انسانی استعدادهای برتر و جذب آنان در دستگاه‌های اجرایی کشور صورت می‌پذیرد و این افتخاری است که در دولت سیزدهم برای نخستین بار، شیوه نوین جذب نخبگان در دستگاه‌های اجرایی کشور، تدوین و طراحی شده و در حال اجرا است.
نظر شما