به گزارش گروه علمي ايرنا از نمايشگاه اينوتكس 2018 كه در بوستان گفت و گو در حال برگزاري است، در ميزگرد نخست «نكات كاربردي براي سرمايه گذاري در استارت آپ ها»، «محمد احمدي» و «علي عميدي» مديران عامل 2 شركت نوپا، «سهيل عباسي» مدير يك شركت شتابدهنده و «مريم نجفي، مجيد زورمند و محمد رامين كميليان» اعضاي يك گروه سرمايه گذاري حضور داشتند.
در اين ميزگرد، معيارهاي مهم در ارزيابي گروه هاي استارت آپي براي جذب شتاب دهنده ها و سرمايه گذاران ارزيابي شد.
به اعتقاد سخنرانان اين پنل، معيارهايي مانند داشتن يك تيم منسجم، پويا بودن استارت آپ ها و داشتن نمونه محصول اوليه بيش از پيش بايد مورد توجه فعالان بازار قرار مي گيرد.
موضوع ديگري كه در اين پنل به آن اشاره شد تشخيص يك استارت آپ موفق است كه با توجه به گفته هاي محمد احمدي، كار ساده اي نيست و در بسياري از موارد شركت هاي سرمايه گذار در تشخيص اين استارت آپ ها دچار خطا مي شوند.
** در ميزگرد «چالش هاي اكوسيستم كارآفريني خوب از منظر استارتاپ ها و سرمايه گذاران» چه گذشت؟
جمع بندي اين ميزگرد نشان مي دهد اكوسيستم كارآفريني در كشور با چالش هاي بي شماري روبروست.
به گفته سخنرانان اين ميزگرد، اكوسيستم ها اگر قرار باشد موفقيتي به دست بياورند، بايد لينك هاي بسيار قوي داشته باشند و براي تحقق اين موضوع، 2پيش نياز دانشگاه هاي كارآمد و مديران باسواد نياز است.
به اعتقاد آنان، دانشگاه ها با نيازهاي بازار كار فاصله بسياري دارند و در 40 سال گذشته، بيشترين تقاضا براي رشته هاي دانشگاهي در مواردي بوده كه تناسبي با نياز بازار كار نداشته است. از سوي ديگر ساختار آموزشي دانشگاه ها به گونه اي بوده كه نيروي كار تاثيرگذار تربيت نكرده است.
در بخش ديگري از اين ميزگرد تخصصي، به كوچك بودن استارت آپ ها و اينكه صداي آنها به گوش دانشگاه ها نمي رسد، اشاره شد.
فعالان استارت آپي معتقدند نمي توان با دانشگاه ها تعامل مناسبي برقرار كرد و فقط شركت هاي بزرگ اين توانايي را دارند.
آمارهاي منتشر شده از كشورهايي مانند كانادا و آمريكا حاكي از آن است كه نقش دانشگاه ها در تربيت نيروي انساني مجرب بسيار كمرنگ شده و مانند گذشته از بازدهي كافي برخوردار نيستند.
همچنين بررسي ها نشان مي دهد از هر سه فرد تحصيلكرده در آمريكا، فقط يك نفر در رشته تخصصي كه تحصيل كرده است، جذب بازار كار مي شود.
ناكارآمدي دانشگاه ها در تربيت نيروي انساني متخصص در حالي چالش برانگيز شده كه به باور برخي صاحبنظران در اين ميزگرد، برخي فعالان استارت آپ ها كم سواد يا بي سوادند و به افزايش سطح سواد خود توجهي ندارند.
به اعتقاد آنان، تا زماني كه توهم دانايي در برخي استارت آپ ها شكسته نشود، نمي توان راه را براي رشد استارتاپ ها و در نتيجه بازار كار مناسب باز كرد.
** واكاوي سازوكار هوشمندسازي شهرها در بخش سوم نمايشگاه
امروزه موضوع شهر هوشمند توجه مردم بسياري از كشورهاي جهان را به خود جلب كرده است.
در اين ميزگرد به اين موضوع اشاره شد كه شهر هوشمند به توسعه سيستم هاي شهري مبتني بر فناوري اشاره دارد كه در نهايت به پيش رفتن شهرها به سمت مديريت موثر و كارآمد و رشد اقتصادي منجر مي شود.
نمايشگاه بين المللي نوآوري و فناور، در 6 دوره گذشته ميزبان بيش از 750 شركت فناور از 25 كشور جهان بود و انعقاد بيش از 130 سند همكاري طي دوران برگزاري، بخشي از دستاوردهاي اين رويداد به شمار مي رود.
امسال بيش از يك هزار فعال در حوزه نوآوري و فناوري در قالب استارت آپ و شركت دانش بنيان در نمايشگاه اينوتكس شركت كرده اند.
پيش بيني مي شود روزانه بيش از 2 هزار نفر از اين رويداد بازديد كنند.
اين نمايشگاه كه از ديروز (پنجشنبه) كار خود را آغاز كرد تا شنبه (شانزدهم تيرماه) در بوستان گفت و گو تهران برپاست.
علاقه مندان مي توانند از ساعت 10صبح تا 8 شب در اين نمايشگاه حضور پيدا كنند.
علمي**1836**9187*1961*
تهران- ايرنا- هفتمين نمايشگاه بين المللي نوآوري و فناوري (اينوتكس 2018)، در نخستين روز برگزاري (پنجشنبه) ميزبان 2 ميزگرد تخصصي درباره بررسي مشكلات كسب و كارهاي نوپا و يك نشست براي واكاوي سازوكار هوشمندسازي شهرها بود.