به گزارش روز چهارشنبه ایرنا از روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیستان و بلوچستان، حامد آرامش اظهارداشت: ماده ۱۰۵ قانون کار بر این نکته تاکید دارد که هر گاه در حین بازرسی، به تشخیص بازرس کار یا کارشناس بهداشت حرفه ای احتمال وقوع حادثه و یا بروز خطر در کارگاه داده شود، بازرس کار یا کارشناس بهداشت حرفه‌ای مکلف هستند مراتب را به کارفرما یا نماینده او و نیز به رییس مستقیم خود اطلاع دهند.
وی بیان کرد: وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی، حسب مورد گزارش بازرسان کار و کارشناسان بهداشت حرفه‌ای از دادسرای عمومی محل و در صورت عدم تشکیل دادسرا از دادگاه عمومی محل تقاضا خواهند کرد تا کارگاه متخلف تعطیل شود.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی سیستان و بلوچستان گفت: دستور رفع تعطیل توسط مرجع مزبور در صورتی صادر خواهد شد که بازرس کار یا کارشناس بهداشت حرفه‌ای و یا کارشناسان ذی ربط دادگستری رفع نواقص و معایب موجود را تایید کرده باشد.
وی با بیان اینکه حفظ نیروی انسانی رسالت و وظیفه اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی است و قانون بر این مورد تاکید بسیار دارد، اظهارداشت: رعایت الزامات ایمنی در کارگاه های ساختمانی ضروری است و بدون تردید و اغماض با کارگاه‌های ساختمانی متخلف برخورد خواهد شد.
آرامش افزود: از ابتدای سالجاری با همکاری سایر دستگاه‌های و نهادهای دخیل در قالب گشت مشترک تمامی کارگاه‌های ساختمانی به منظور نظارت بر اجرای قوانین و مقررات ایمنی و بهداشت کار، یک‌هزار و ۱۶۲ مورد بازرسی از کارگاه های ساختمانی انجام شده است.
نظر شما