به گزارش روز یکشنبه روابط عمومی این دانشگاه، " علیرضا اسلامی " با اشاره مهمترین اقدامات صورت گرفته در خصوص مطالبات پرستاران استان افزود: مبلغ ۱۶ میلیارد تومان هم بابت کمک به پرداخت کارانه پرستاران از طرف وزارت متبوع تأمین شده در حالی که پرداخت این ۲ ماه معوقات، هزینه ای بالغ بر ۷۰ میلیارد تومان در برداشته است.
وی اظهار داشت: اعمال ضریب تعطیل کاری و شب کاری در نحوه محاسبه کارکرد و موظفی ماهانه پرسنل مشمول قانون ارتقاء بهره وری پرستاری و کسر میزان ضرایب این دو آیتم از موظفی ماهیانه ، اعمال ضریب تعطیل کاری برای هفت روز پنجشنبه در محدوده زمانی ۲۱ تیرماه تا یک شهریورماه سالجاری و کسر میزان ساعات موظفی روزانه آنها از ساعت موظفی ماهانه افراد مشمول و بالتبع آن اختصاص اضافه کار به پرسنل در صورت حضور در محل خدمت از دیگر اقدامات صورت گرفته در این راستا می باشد.
وی اعطای چهارروز مرخصی تشویقی به پرسنل کادر اداری و درمانی تمام بیمارستانها و مراکز درمانی که به هر شکل نتوانسته اند از تقلیل ساعت کاری های ساعتی اعلامی از سوی مراجع رسمی استفاده نمایند، همچنین اقدام در خصوص پرداخت تعداد ۳۰۰ عدد وام قرض الحسنه ۳۰ میلیون تومانی به مدت سه ماه ( که در مورد ماه اول اقدام شده و پرسنل مربوطه در حال معرفی به بانک می باشند و در خصوص دو ماه آینده هم در حال انجام می باشد) را از دیگر اقدامات تشویقی دانشگاه جهت گروه پرستاری عنوان کرد.
سرپرست روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی یزد ادامه داد: در خصوص اضافه کار تشویقی “برای ۳۰ ساعت اضافه کار هر ساعت ۳۰ هزار تومان و از ۳۰ تا ۸۰ ساعت اضافه کار هر ساعت ۶۰ هزار تومان” (که سند خرداد ماه پرداخت شده و به زودی پس از تنظیم اسناد خارج از شمول توسط واحدهای درمانی مابه التفاوت مبلغ اضافه کار نیز پرداخت خواهد شد) هم اقدام شده است.
وی همچنین از فراهم کردن مقدمات عقد قرارداد جهت تهیه و تحویل لباس و پرداخت ۲ ماه ترمیم حقوق با اعتبار معادل ۴۰۰ میلیارد ریال به پرستاران و پیگیری ساخت مسکن ملی جهت کارکنان دانشگاه پس از انتقال سند قسمتی از زمین های پردیس به دانشگاه خبر داد.
نظر شما