پرويز قزلباش روز چهارشنبه در گفت و گو با خبرنگار ايرنا افزود: برآوردهاي اين معاونت نشان مي دهد بدون در نظر گرفتن بخش هاي جديد مراكز بيمارستاني استان همچنان براي ارائه خدمات بهتر به گروه هاي هدف با كمبود پرستار مواجه است.
وي اظهار كرد: از آغاز اجراي طرح تحول نظام سلامت تاكنون حدود 120 پرستار در بخش هاي مختلف بيمارستاني استان به كار گيري شده اند كه معادل همين تعداد نيز از سيستم درماني به دلايل مختلفي خارج شده اند.
قزلباش افزود: وزارت بهداشت با تدوين برنامه هاي مختلف درصدد به كار گيري نيروهاي پرستاري در مراكز بيمارستاني كشور است كه تحقق اين امر علاوه بر رفع كمبودها زمينه خدمات رساني بهتري را به بيماران و مراجعه كنندگان فراهم مي كند.
وي بيان كرد: بررسي ها نشان مي دهد مركز آموزشي تخصصي و فوق تخصصي آيت الله موسوي زنجان به 700 نيرو در بخش هاي مختلف نياز دارد كه تنها راه رفع اين مشكل كسب مجوزهاي استخدامي از سوي دستگاه هاي مربوطه است كه اين مهم از سوي وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشكي پيگيري مي شود.
معاون درمان دانشگاه علوم پزشكي و خدمات بهداشتي و درماني استان زنجان به نارضايتي پرستاران در مورد اجرايي نشدن تعرفه گذاري خدمات پرستاري اشاره كرد و گفت: تصميم گيري در مورد نحوه تعرفه گذاري خدمات پرستاري نه بر عهده دانشگاه ها بلكه در سطح وزارتخانه بايد انجام شود.
وي، لازمه تعرفه گذاري خدمات پرستاري را منوط به رفع مسائل ميان بيمه ها با وزات بهداشت، درمان و آموزش پزشكي ذكر كرد.
هم اكنون دو هزار و 500 پرستار در مراكز درماني استان زنجان فعاليت مي كنند كه از اين تعداد يك هزار و 500 نفر تحت پوشش دانشگاه علوم پزشكي هستند.
6085/7320
زنجان - ايرنا - معاون درمان دانشگاه علوم پزشكي و خدمات بهداشتي و درماني استان زنجان گفت: اين استان در اورژانس پيش بيمارستاني و خدمات بستري 500 پرستار كمبود دارد.
