نماینده ولی فقیه در فارس: تحول  و تغییر فرهنگی زمانبر است

شیراز - ایرنا – نماینده ولی فقیه در فارس گفت: این نکته باید مدنظر فعالان عرصه های فرهنگی و اجتماعی باشد که تحول فرهنگی و اجتماعی از نظر زمانی طولانی مدت است.

به گزارش خبرنگار ایرنا، آیت‌الله لطف‌الله دژکام،دوشنبه در جمع خبرنگاران افزود:اگر ذهنیت کسی این باشد که امروز تصمیم می‌گیریم و فردا تغییر حاصل می‌شود، عرصه فرهنگ را نمی شناسد.

نماینده ولی فقیه در فارس گفت: در عرصه فرهنگ نمی‌توان دستوری و لحظه ای تغییر و تحول ایجاد کرد و این یک موضوع عمیق و تاثیرگذار است، به عقیده استادان علوم اجتماعی تغییر و تحول فرهنگی طی ۲ نسل یعنی ۵۰ تا ۶۰ سال به طول می‌انجامد.

امام جمعه شیراز ادامه داد: متاسفانه در برهه‌ای از زمان حدود ۲ دهه آغازین انقلاب اسلامی، ابزار، امکانات و برنامه ریزی لازم‌ را برای تحول فرهنگی نداشتیم که این طبیعت انقلاب است و امروز این ابزار و امکانات آماده می شود.

دژکام گفت: ما از یک نقطه آغاز کردیم که به تعبیر رهبر معظم انقلاب، دشمنان تلاش می کردند تا شیراز را یک شهر غیر وابسته به ارزش های دینی جلوه دهند، انقلاب کردیم و دست آنها کوتاه شد و اکنون اقدامات آغاز شده و نیازمند زمان هستیم.

نماینده ولی فقیه در فارس اظهار کرد: امید داریم که نسل های بعدی پای همین ارزش ها بایستند و مقاومت کنند و این ارزش را نه تنها در ایران جلوه گر کنیم بلکه بتوانیم الگویی برای سایر ملت ها در جهان باشیم که آنها نیز از نظر فرهنگی از ما الگوبرداری کنند.

اهمیت فرهنگ در تقویم کشور

وی ادامه داد: روز فرهنگ عمومی در تقویم رسمی کشور ۱۴ آبان است، نامگذاری روز فرهنگ عمومی در تقویم ملی کشور نشانگر اهمیت دادن ما به مسئله فرهنگ است و در این مناسبت‌ها باید بیشتر به مدیریت عرصه فرهنگ بپردازیم، اینکه برای رشد و ارتقا مسائل فرهنگی در کشور چه ابزاری نیاز داریم و چه اقداماتی باید انجام دهیم.

نماینده ولی فقیه در فارس افزود: به تعبیر رهبر معظم انقلاب، یک نوع نگاه راهبردی به مسئله فرهنگ داشته باشیم یعنی بدانیم کجا بوده ایم و امروز در چه وضعیتی هستیم،آیا پیشرفت داشته‌ایم یا در جای خود متوقف مانده‌ایم و در این صورت، چه کار کنیم که وضعیت ما از نظر فرهنگی رو به پیشرفت باشد؟

دژکام گفت: در عرصه نقشه مهندسی فرهنگی کشور چنین نگاهی مطرح بود و در نهایت به سیاست‌گذاری در عرصه فرهنگ رسیدیم اما پس از تدوین نقشه مهندسی فرهنگی کشور مدیران این عرصه متوجه شدند که گویی با وجود نقشه و سیاست‌گذاری، چنان که باید، تغییرات حاصل نشده است.

وی ادامه داد: این پرسش مطرح شد که شاید نیاز است که متناسب با بوم‌های مختلف کشور نقشه را بومی کنیم و برش استانی و منطقه‌ای تعریف شود، در این زمینه کار شد و فارس نیز در این زمینه از استان‌های موفق قلمداد شد اما پس از آن نیز متوجه شدیم که با این وجود، با اقدام و عمل در عرصه فرهنگی فاصله بسیار داریم.

عوامل نبود پیشرفت فرهنگی

نماینده ولی فقیه در فارس، با بیان اینکه ۲ عامل سبب شده که این حرکت فرهنگی پیشرفت چشمگیر نداشته باشد، عنوان کرد: یکی اینکه برنامه عملیاتی نداریم، سند تهیه شده اما با اینکه سیاست گذاری‌های کلی شکل می‌گیرد اما باید در کنار آن برنامه عملیاتی تعریف شود تا همه مجموعه های اجرایی بدانند در قسمت عملیات و اجرا باید چگونه عمل کنند.

وی ادامه داد: این فاصله میان برنامه و نقشه‌مهندسی فرهنگی و سرفصل‌های اجرایی آن در سطح استان مشاهده شد و علت آن نیز این بود که مدیران اجرایی خود را مقید نمی دانستند امکانات موجود خود در زمینه فرهنگ را در چهارچوب نقشه مهندسی اعمال کند.

دژکام افزود: چرا که برنامه اجرایی و عملیاتی در سازمان برنامه و بودجه ما وجود نداشت تا هنگامی که مدیری می خواهد برای کار فرهنگی پول و اعتبار بگیرد طبق آن ضابطه هزینه کند و در ادامه بتوان بر کار و نحوه هزینه کرد بودجه‌ها، نظارت کرد.

وی گفت: حل این مساله در شورای فرهنگ عمومی فارس دنبال شده و مصوب شد و مورد تایید مجموعه مدیران اجرایی قرار گرفت تا برنامه عملیاتی نقشه مهندسی را برای هر سال تعریف شود و بودجه آن نیز در نظر گرفته شود.

نماینده ولی فقیه در فارس افزود: نکته دوم درباره حرکت فرهنگی کشور و فارس، اینکه حتی اگر همه دستگاه‌های اجرایی نیز با توجه به بودجه، خیلی خوب و کیفی پای کار مسئله فرهنگ بیایند، باز هم به نظر می رسد که این عرصه فرهنگ بسیار بزرگ‌تر از آن است که دستگاه‌های دولتی بتوانند به تنهایی آن را مدیریت کنند.

دژکام اظهار کرد: به فرهنگ باید در عرصه حکمرانی ‌مردم سالارانه و اجتماعی پرداخته شود، یعنی بیش از آن که دستگاه‌های دولتی در عرصه فرهنگ دخیل باشند، نهادهای مردمی و غیر دولتی در این عرصه نقش آفرینی کنند.

وی با طرح این پرسش که حال با این نهاد های غیر دولتی و مردمی باید چه کار کرد، بیان کرد: ما باید به مرحله‌ای برسیم که مجموعه‌های غیر دولتی را در زمینه اهداف فرهنگی ‌مشترکی که تعریف می‌شود، با دستگاه‌های فرهنگی، هماهنگ کنیم.

دژکام افزود: این نکته به این معنا است که عرصه فرهنگ عامه در نهادها و مراکز خصوصی و دولتی به صورت یکسان مورد توجه قرار گیرد تا به شکل یک جریان فرهنگی درآید و بتواند تغییر چشمگیر ایجاد کند.باید تلاش کنیم تا زمینه‌های لازم برای ایجاد این هماهنگی فراهم شود.

وی گفت: بی‌تردید اهمیت مسئله فرهنگ برای انسان‌ها بسیار بیشتر از مسائل مادی و اقتصادی است و باید در همه شئون زندگی‌ مورد توجه قرار گیرد.

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha